Con circolare n. 19/2020 il Ministero del Lavoro ha chiarito che gli obblighi di assunzione del personale con disabilità di cui all’art. 3, comma 5, della legge 68 del 1999 sono sospesi per tutta la durata degli interventi di integrazione salariale per emergenza COVID -19, in proporzione all’attività lavorativa effettivamente sospesa e al numero delle ore integrate per il singolo ambito provinciale sul quale insiste l’unità produttiva interessata in caso di Cig straordinaria e in deroga o alla quantità di orario ridotto in proporzione.
Il Ministero precisa anche che l’obbligo a carico del datore di lavoro di presentare la richiesta di avviamento ai servizi per collocamento mirato territorialmente competenti, si è ripristinato al venir meno della situazione di crisi assistita dagli strumenti integrativi dettati per l’emergenza Covid -19.
